勞保老年年金法定請領年齡，明(2020)年起將又再提高1歲。依照勞保條例規定，從明年開始，勞保的老年年金法定請領年齡將二度調高，若為48年次、今年60歲的勞工，未來必須要到2021年年滿62歲時，才能全額請領。
2009年勞保老年年金上路時，請領法定年齡為60歲，但規定第10年起提高1歲，其後每2年再提高1歲，直到65歲為限，因此明年將是第2次調高請領年齡。
勞動部表示，勞保老年年金請領年齡逐步提高的機制，不是新規定，明年48年次的勞工，只要滿62歲就可請領全額年金，也可視自身需求最多提前5年請領減額年金，或延後請領展延年金，減增額為4%，最多減增額20%。
以48年次5月出生的勞工為例，若要月領勞保老年年金，因受到明年起延後到62歲才能領全額年金的規定，所以必須到2021年5月滿62歲後才能領。不過如果選擇請領老年減額年金，最早從2016年5月起，就已經可以開始領取。
另一個受影響族群是50年次勞工，因為勞保老年年金法定請領年齡是64歲，如果提早請領減額年金，最早可在59歲開始請領，也就是明年，因此50年次勞工可開始試算，是否要提早請領年金。
若明年請領須減額20%計算，也就是全額年金的80%，以原本可以月領2萬元全額年金為例，明年開始可領16,000元，且一旦開始領減額年金後，就不能再變更，必須終身領減額年金，符合條件民眾須慎選。勞動部強調，勞工只要符合請領條件都可來請領，政府會負起最後支付責任，不須擔心領不到年金。
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