國內勞保基金面臨嚴重缺口，儘管行政院已揚言「不會讓勞保倒」，但對於勞保走到這步田地，辛苦工作的百姓們怨氣難消，怒火只差一根「番仔火」即可引爆。人力銀行最新調查發現，國人近6成擔憂勞保難逃倒閉命運，一次請領的人數更大增至近7成，普遍出現「落袋為安」的想法，深怕將來一毛錢都分不到。
根據yes123求職網針對20歲以上民眾進行的「勞保信心調查」顯示，58.8%認為勞保基金將「凍未條」而破產，41.2%則持相反意見。勞工保險屬於強制險，國內數百萬名勞工只要有工作就必須投保。不過調查發現，若是民眾有自由選擇權，58.2%不願加入勞保行列，但仍有41.8%力挺勞保。
針對炒得沸沸揚揚的勞保議題，95.3%的民眾不滿意政府現階段提供的退休保障，85%主張萬一勞保基金真的不幸倒閉，將影響人民對於政府的信任度，但仍有15%對於政府依舊有信心。yes123求職網公關黃玉齡建議，對於勞保基金的運作，政府可建立更透明的管道，定期公布操作明細，以建立公信度。
在勞保基金瀕臨破產危機的訊號公諸於世前，54.6%的勞工計劃領月退養老，45.4%傾向一次請領規劃退休生活。然而當勞保基金拉警報的訊息傳出後，一次請領的人數增加21.8%，從原先的45.4%躍升至67.2%，顯示即使月退較一次請領更划算，但許多人擔心未來領不到錢，普遍出現「落袋為安」的想法。
面對勞保基金岌岌可危，勞委會研議擬調高費率、改變減少所得替代率或延後請領年齡等措施因應。不過81.4%的民眾坦承，無法同意以提高保費來解決破產問題，僅有18.6%願意接受調高保費救勞保；同時76.8%表態不能認可延後請領年齡的解決方式，但另有23.2%則認為延遲提領無妨。
勞保基金破產疑雲，增添勞動人口的不安全感，明顯影響國內安定局勢。93%的民眾主張，勞保退休金給付應納入法令規定，希望政府提撥資金填補缺口，以確保勞工權益。至於爭論不休的軍公教差別化保險制度，70.1%贊成應該整合為1種保險模式，以降低社會階層的對立。
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