今(31)日日盛金控召開股東會，並進行董事改選，最終由富邦金控拿下全數席次，正式取得日盛金實質經營權，並推選韓蔚廷擔任董事長，強調將致力保障雙方員工權益，共創多贏。而日盛金工會則提出訴求，要求富邦金以過去金融業合併案市場慣例，給予留任獎金，不留任者提供優離、優退方案。
日盛金改選11席董事包含3席為獨立董，結果由富邦金全數拿下，包括一般董事的韓蔚廷、陳聖德、程耀輝、郭倍廷、葉公亮、程明乾、劉中平、王瑋等8席當選，獨董部分則由富邦提名的王銘陽、范正權及洪茂蔚當選。而日盛金的另一大股東港商建群投資，雖提名爭取3席一般董事及1席獨董，但未獲得任何席位。
富邦金表示，今天正式取得日盛金控實質經營權，後續將積極啟動整併進程，待雙方董事會、臨時股東會通過及主管機關核准，規畫於明(2022)年第1季完成金控合併，並期於明年底前完成富邦證券及日盛證券、台北富邦及日盛銀行等子孫公司整併。
日盛金工會則是提出聲明指出，從7月2日起，與富邦金進行3次團體協約協商，目前已完成部分團體協約條文，但部分條文至今尚未取得共識。富邦金在股東會前已是日盛金最大股東，即將實質入主經營權，雖然口頭說會全員留任，但具體討論員工安置計畫內容現在仍未進行。
日盛金工會進一步提出兩大訴求，首先是對於願意留任或選擇繼續留任員工，應考量員工所長，給予3年工作權的合理適應期，並在滿一定期間給予留任獎金；第二為選擇不繼續留任的員工，應提供優於「勞基法」優離、優退方案，依規定核給資遣費，並按優惠補償基數計算。
【2021-08-31 卡優新聞網】https://www.cardu.com.tw
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