歷經金融海嘯的衝擊，上班族普遍產生自信危機，更自覺專業能力的不足，紛紛打探進修學習的管道。其中最受中高階主管青睞的，莫過於EMBA(Executive Master of Business Administration)高階經營碩士在職專班，不僅可以學習經營相關知識，還可與頂尖菁英人士交流，已成為各大企業主管競相報考的學程。
EMBA學程在發展初期，主要以大企業老闆或高階主管為主要對象，這些企業菁英雖具有經營實務，但大多缺乏管理知識，因此課程設計多以「五管」為內容架構。隨著課程的多樣化，基本管理知識已不符需求，現今已朝向進階經營學程發展。
其中，東吳大學EMBA就首開《企業社會責任》(CSR)的課程，將熱門議題與學習相結合，具有企業、社會、個人的三方思維。而《美學與創意》、《跨文化管理》更是現今企業最感興趣的焦點。
東吳大學EMBA主任翁望回表示，未來EMBA的學習，已不侷限於事業與工作上，而是要與產業脈動相結合，更要與家庭均衡發展，形成「全人」的教育模式。因此，先進課程設計則要跳脫傳統的教學方法，帶進社會責任、多元文化的概念，才能符合未來的趨勢。
在面對地球環境的劇烈變遷下，環保問題成為全球共通的課題，而東吳EMBA課程則以《綠色經濟學》為主軸，提供企業菁英不同的觀感與建議，更能從中激盪出新的企業商機。
翁望回進一步指出，東吳大學以人文建校，培養企業菁英綠能、美學、創意與社會關懷的敏銳度與感染力，以及跨文化的管理能力，有別於理工相關科系。
104人力銀行公關經理方光瑋也認為，上班族在培養專業能力時，須考量個人的需求與生涯的規劃。EMBA提供管理與統合能力的學程，適合晉升主管階層者、部門整合者就讀，若研發、工程等專業領域，則可考慮選擇理工相關的研究所。
翁望回建議上班族，企業中高階主管不僅要有基本管理知識，更需要有洞悉潮流、領導團隊的能力，才能在激烈的全球化競爭，成為企業的領袖人物。
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