勞基法新法與施行細則3月上路，為確保資方合規，勞動部展開勞檢，並公布「勞動條件專案檢查對象」，鎖定15種行業預計1,800家企業，著重項目將為瞭解是否有公共安全、高工時、高違規等現象。
今(23)日勞動部再度針對桃園機場進行勞檢，結果發現5個區域、11個項目有安全上的缺失，勒令5個區域停工，並且罰鍰36萬元，這已桃園機場第7次遭停工。違反項次有墜落3項、感電1項、機械危害3項、火災爆炸2項、缺氧中毒2項等共計11項。
據瞭解，桃園機場目前有多項大型公共工程施工中，同時也正推動第三航站興建計畫，工程部分投資金額約700多億，桃園機場整體園區建設計畫，總投資金額預估達2,940億元。
勞動部表示，這次勞檢預計持續至11月為止，並分為上、下半年檢查。上半年鎖定航空及交通運輸業、醫療院所、儲配運輸物流與汽車貨運業、工讀生、私立幼兒園、物業管理事業機構、漁船作業勞工；下半年則有專案檢查保全服務業、部分工時勞工、金融保險業、國道客運業、電子零組件製造業、勞動派遣、養護機構等。
至於，勞基法七休一及輪班間隔例外行業，包括像是製造業、旅行業等，也是今(107)年專案檢查重點對象。勞動部指出，七休一及輪班間隔例外行業，都有限制特殊時間或特殊地點，須經工會或勞資會議同意，且員工30人以上者，還要報當地主管機關備查，因此會從備查企業中篩選檢查對象。
【2018-03-23 卡優新聞網】https://www.cardu.com.tw
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