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4成7年輕人棄海外工作 4成6擔心紓困壓低起薪

畢業生先就業降11.3% 求職花3個月創下新高

記者 溫子豪 報導 2020-04-24

  新冠肺炎疫情的衝擊,已反映在就業市場。1111人力銀行調查發現,30歲以下的年輕人有6成4因疫情改變求職意向,包含放棄出國深造機會、降低求職標準等,近半數完全不考慮海外工作,但也有4成6擔心政府紓困補助會拉低薪資水平;yes123也察覺,今(2020)年畢業的學生中,先就業的比例大幅下降11.3%,而61.4%在畢業前開始找工作,預估求職時間至少須3個月。

  1111人力銀行今(24)日發布針對30歲以下族群的調查,由於武漢肺炎疫情不斷延燒,有6成4為此改變求職意向,其中15.2%放棄或延後出國求學,8.1%選擇繼續升學,還有7.2%降低求職標準。最擔心的職場困境則是「產業前景不明」與「工作機會變少」,也煩惱找到工作後卻被迫放無薪假、遭砍班或減薪,更害怕起薪遭調降。

  過去不少年輕人將海外工作、留學納入生涯規畫中,然而在全球確診病例直逼280萬人下,有47.2%已經完全不考慮海外工作,也有37.5%暫緩前往海外,只有11.1%「照原定計畫出發」,還有4.2%決定改變原訂海外國家。

  對於政府「安穩青年就業計畫」紓困措施,將補助錄用新鮮人的雇主每月12,000元長達1年,有45.8%憂慮薪資被拉低,更不利於年輕人找工作,44.4%認為應有嚴格的配套機制來保障起薪。

  以現在的薪資水準來看,平均每人每月領薪29,516元,但每月支出花費16,493元,已經超過整體收入的一半。並有約1成的人感覺到壓力超過負荷,若薪資再壓低,恐怕會嚴重影響年輕人的生活。

  1111人力銀行媒體中心總經理何啟聖表示,主計總處資料顯示3月週工時未滿35小時的就業者為26.1萬人,比起2月增加3.5萬人,說明疫情已衝擊就業市場。政府補助雇主進用新鮮人的出發點正確,但應避免當年22K定錨效應,建議加入約束條款,像是給薪超過3萬元才給補助,或綁約新鮮人進用年限,才能保障勞工權益。

  yes123求職網也發現,預計於今年畢業或退伍的年輕人中,選擇「先就業」的比例為86.4%,較2019年的97.7%大幅滑落11.3%,創下9年來次低紀錄。為搶先一步找到就業機會,有61.4%透露會在畢業或退伍前開始求職,預估期間將長達3個月,寫下7年以來最高紀錄,高於2.7個月的平均值,更有9.2%認為須耗費半年以上時間找工作。

【2020-04-24 卡優新聞網】https://www.cardu.com.tw

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